Karriere und Kinder – das geht mit Sandburg!

Karriere und Familie – das geht!
Sandburg bietet ein innovatives Konzept der Kinderbetreuung, mit der ein erfolgreiches Berufsleben mit der Elternschaft verbunden werden kann. Viele wünschen sich beides – Kinder und Bestätigung im Beruf, Familienleben und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Sind beide Eltern berufstätig, sehen sie sich großen Herausforderungen gegenüber: Wie die Kinder während der Arbeitszeit gut versorgt wissen? Wie möglichst viel qualitativ hochwertige Zeit mit ihnen verbringen und gleichzeitig dem Leistungsdruck im Beruf gerecht werden? Ein schwieriger Balanceakt, der oft mit Schuldgefühlen einhergeht, weder der Arbeit noch dem Kind gerecht zu werden. Adäquate Angebote der Kinderbetreuung und die Unterstützung berufstätiger Eltern lassen bislang jedoch sehr zu wünschen übrig. Begrenzte Öffnungszeiten externer Betreuungsstätten setzen Eltern zusätzlich stark unter Druck.
Wenn Unternehmen Mitarbeitenden erlauben, von zu Hause aus zu arbeiten oder Kinderbetreuung in der Firma organisieren, hilft das schon sehr, Beruf und Familie besser zu verknüpfen. Allerdings ist es für berufstätige Eltern beinahe unmöglich, zu Hause der Kinderbetreuung und ihrer Arbeit gleichermaßen gerecht zu werden. Doch die Corona-Krise hat berufstätige Eltern im Homeoffice und ihre Kinder weltweit genau vor diese Herausforderung gestellt.

Das Modell des Sandburg Hubs bietet die optimale Lösung:
Eltern und Kinder bleiben in speziell konzipierten Großraum-Büros zusammen, dazu ist die professionelle Kinderbetreuung immer dabei – und das 12 Stunden pro Arbeitstag. Das entlastet, nimmt Schuldgefühle und fördert produktives Arbeiten. Unser Proof of Concept hat bereits gezeigt: Das Sandburg-Konzept funktioniert! Die Einrichtungen in den Sandburg Hubs haben dabei eine Doppelfunktion: Sie dienen der Unterhaltung der Kinder und sind gleichzeitig schalldämpfend, um den Lärmpegel so gering wie möglich zu halten. Eltern können schalldichte Raum-in-Raum-Kabinen für Telefonate und Besprechungen nutzen. Natürlich sind alle verwendeten Materialien ungiftig und wo immer möglich gepolstert.

Entdecke das Sandburg-Hub-Raumkonzept in 3D

Mehr erfährst du auch im aktuellen TV-Beitrag: Sandburg-Gründerin Julia bei Frau tv im WDR, Ausstrahlung vom 04.03.2021.

Unser Ziel ist es, ein erfolgreiches Berufsleben mit der Elternschaft zu verbinden. Unser Gesellschaftssystem ist aktuell nicht ausgerichtet auf Eltern, die ihre Arbeit gerne machen und weder Zeit mit ihrem Kind noch den Job aufgeben wollen. Das Sandburg-Konzept ist ein wichtiger Schritt in die richtige Richtung: Es bietet Müttern und Vätern die Möglichkeit, ihre beruflichen Ziele weiterzuverfolgen, ohne die Entwicklung ihrer Kinder zu verpassen. Wir räumen mit dem Mythos auf, dass Kinder komplett von ihren Eltern getrennt sein müssen, damit diese effektiv arbeiten können. Unser Proof of Concept zeigt, dass sowohl Kinder als auch die berufstätigen Eltern zufriedener sind, wenn sie in der Nähe bleiben. Und das bei erhöhter Produktivität der Eltern!

Du willst:

• die Chancengleichheit und Geschlechtergerechtigkeit in unserer Gesellschaft voranbringen
• mehr Flexibilität für Beruf und Familie
• familienfreundliche Maßnahmen in Unternehmen und in Städten fördern
• nach der Elternzeit wieder in deinem Job arbeiten und hast noch keinen Betreuungsplatz für dein Kind
• endlich mehr Zeit und ein ruhiges Gewissen für berufstätige Eltern
• berufstätigen Eltern die langwierige Suche nach professioneller und liebevoller Kinderbetreuung ersparen
• effektiv arbeiten und dabei sehen, dass es deinem Kind gut geht

Wir wollen uns so bald wie möglich finanziell selbst tragen und streben langfristig Kooperationen mit Unternehmen, Städten und Kommunen an, die berufstätige Eltern mit familienfreundlichen Maßnahmen unterstützen möchten. Es besteht bereits Kontakt zu interessierten Kooperationspartnern, die einzelne Arbeitsplätze in einem Hub finanzieren können, also einem Großraum-Eltern-Kind-Büro nach dem einzigartigen Sandburg-Raumkonzept: Die Einrichtung dient der Unterhaltung der Kinder und ist gleichzeitig schalldämpfend. Die Eltern sollen so ungestört produktiv arbeiten können und jederzeit selbst entscheiden, wann sie Zeit mit ihrem Kind verbringen. In der Zwischenzeit kümmern sich liebevolle Erziehungskräfte um die Kleinen. Mit dem Mindestbetrag von 5.000 € können wir Öffentlichkeitsarbeit betreiben, um Unternehmen und Städte für die Eröffnung von Sandburg Hubs zu gewinnen. Dieser Betrag dient auch der Akquise von Erziehungsfachkräften. Bei erfolgreicher Finanzierung mit über 200.000 € können wir ein Flaggschiff-Hub aufbauen.

Mach einen virtuellen Rundgang durch ein Sandburg Hub